Przejdź do treści
wtorek, 6 października 2026
Kontakt do redakcji: 690 680 960 [email protected]
Wiadomości z Lublina i regionu
Kontakt do redakcji 690 680 960 [email protected]
PILNE:

Cała załoga SOR-u już na zwolnieniach lekarskich. Na razie końca konfliktu nie widać

Przybyło pracowników Szpitalnego Oddziału Ratunkowego przy ul. Jaczewskiego w Lublinie, którzy poinformowali o absencji w pracy. Obecnie z załogi pozostało jedynie kierownictwo.

Nie ma poprawy sytuacji, jaka od kilku dni panuje w Szpitalnym Oddziale Ratunkowym przy ul. Jaczewskiego w Lublinie. W piątkowy poranek część personelu przekazała informację, że przebywa na zwolnieniach lekarskich. To sprawiło, że placówka przestała przyjmować pacjentów. Zabrakło bowiem pielęgniarek, ratowników medycznych, a także części lekarzy. Załoga nie ukrywała, że jest to pokłosie braku porozumienia z dyrekcją w sprawie wynagrodzeń.

Do tej pory nie udało się rozwiązać konfliktu. Co więcej, jak nam przekazano, sytuacja jeszcze bardziej się pogorszyła. Wszystko dlatego, że przez weekend kolejne osoby z załogi szpitala zgłosiły absencję popartą zwolnieniami lekarskimi. Doszło do sytuacji, że na SOR-ze pozostało jedynie kierownictwo. Brakuje łącznie 59 osób z załogi oddziału. Szpital, z uwagi na konieczność zabezpieczenia możliwości przyjmowania ciężkich przypadków, głównie osób z zagrożeniem życia, oddelegował na SOR pracowników z innych oddziałów.

– Nie mamy uprawnień, by weryfikować zasadność zwolnień, jednak przypuszczalnym motywem może być brak zakwalifikowania SOR do II poziomu zabezpieczenia covidowego przez Ministerstwo Zdrowia, co wiąże się z brakiem tzw. “dodatku covidowego” dla pracowników. Dyrekcja zaproponowała dodatek pieniężny ze środków własnych szpitala za pracę w strefie czerwonej SOR. Pracownicy nie zgodzili się na to rozwiązanie. Obecnie Dyrekcja Szpitala aktywnie szuka sposobu zabezpieczenia personelu do pracy w SOR – wyjaśniali nam przedstawiciele Dyrekcji Samodzielnego Publicznego Szpitala Klinicznego Nr 4 w Lublinie.

Pacjenci trafiają do innych szpitali, jednak jak ustaliliśmy, to powoduje niejednokrotnie dodatkowe komplikacje. Chodzi m.in. o ograniczoną liczbę miejsc w poszczególnych placówkach. Dodatkowo, do tej pory nie odbyły się żadne rozmowy protestującej załogi szpitala z jego dyrekcją. To sprawia, że na razie nie widać szans na rozwiązanie konfliktu.

(fot. lublin112)

65 komentarzy

  1. Ratownik medyczny
    Odpowiedz

    Ratownicy zostali oszukani a przedstawiciele związków nie mają bladego pojęcia o negocjowaniu z cwaniakiem z kucykiem który w dwa dni położył cała solidarność ratownicza. Wrzucono na początku września ratowników w 32% próg zabierając dodatek covidowy i dając podwyżkę z pensji która była wypłacana obok co dało że około 400-500 złotych jeszcze każdy ratownik odda państwu. Tak wygląda sytuacja
    Rząd oszukał ratowników zrobił klasyczny geszeft
    Nie mam złudzeń kto rządzi w tym kraju

    1. Kłamowiecki
      Odpowiedz

      Dodatek kowidowy musi zniknąć dla dobra zakończenia plandemii

  2. Paweł
    Odpowiedz

    Lekarze, tak jak i nauczyciele przyzwyczaili się do ciągłych podwyżek i tylko to się liczy. Przysięgę Hipokratesa można już dawno wyrzucić do kosza.
    Są zawody, które nie są zwykłymi zawodami, które można rzucić. Podczas II Wojny Światowej lekarze leczyli za darmo, bo taka była ich misja. Myślę, że jeśli IIWŚ trafiłaby na dzisiejszych lekarzy, to można byłoby mówić jedynie o jednostkach, które się poświęcały dla ratowania ludzkiego życia.

    1. Paweł
      Odpowiedz

      W mojej opinii należy po zakończeniu zwolnień wręczyć wypowiedzenia każdemu, a już w tej chwili zatrudnić nowy personel. Jest go na tyle dużo, że spokojnie wypełni SOR. Czas w końcu odsiać ziarno od plew.

      1. wkm
        Odpowiedz

        Oczywiście. Tłumy chętnych do zatrudnienia dobijają się do drzwi dyrekcji! Tymczasem… w Zamościu od lipca przestała istnieć pediatria… Serio… Brak chętnych lekarzy. Oddział zamknięto, stoi pusty, mimo, że są potrzebujący (pacjenci, matki…). Wprawdzie szukają chętnych, ale ich coś nie ma. Już od 4 miesięcy. Weź Ty powiedz tym tłumom, co czekają na etat w PSK-4, żeby do Zamościa pojechali. Na pewno się rzucą na ten łakomy kąsek.

  3. Ww
    Odpowiedz

    Życzę Wam żeby ZUS was sprawdził . Pewnie wszyscy zwolnienie chodzące.Wstyd!!! Oddajcie posady jak wam nie pasuje i Tyle w temacie.

    1. Wymagane
      Odpowiedz

      Bierz… Nikt ci nie broni

  4. Witek
    Odpowiedz

    No żuk i spółka podwyżkę sobie zrobili a reszta się nie liczy taka bieda w kraju

    1. kasia
      Odpowiedz

      Nie Żuk tylko PIS jak komentujesz to zacznij od źródła! Kto dał podwyżki posłom ministrom prezydentom burmistrzom itp.?
      Tak wasz ukochany mały i długopis!

  5. Brak słów
    Odpowiedz

    Każdy chce zarabiać jak najwięcej ale takie zachowania pracowników powinny się kończyć zwolnieniem z naganą + zakazem wykonywania zawodu. Pazerność ważniejsza niż życie ludzkie

    1. mały Jarek
      Odpowiedz

      wszyscy razem pracują na SOR może jelitówka albo inny wirus?!

  6. a jak jest?
    Odpowiedz

    A zainteresowałeś się chociaż skąd nagle wzięły te wysokie podwyżki ?
    Dla prezydentów miast, burmistrzów, wójtów…
    W niedawnej ustawie dotyczącej podwyżki dla prezydenta RP, posłów i ministrów dodano również artykuł o maksymalnych zarobkach dla samorządowców.
    I uwaga… nowa rzecz… dodano artykuł mówiący, że nie mogą one być niższe niż 80% maksymalnego uposażenia.
    Nie ma znaczenia czy to się komuś podoba czy nie.
    Nie ma znaczenia czy jakiś samorząd na to stać.
    Zgodnie z nową ustawą samorządy muszą dokonać podwyżek.

    1. Witek
      Odpowiedz

      Jakos nikt nie protestuje z tego powodu

    2. Podpis elektroniczny
      Odpowiedz

      No z Wiejskiej, no bo skąd .

  7. X-X-X-X-X-----X-X-X
    Odpowiedz

    Co na to wojewoda i dyrekcja szpitala?
    Może już najwyższy czas podać się do dymisji?
    Jakoś w innych szpitalach w Polsce mogą się dogadać, tylko nie w PSK4 ..

    1. saa
      Odpowiedz

      a co to znaczy dogadac? to znaczy ze dyrekcja ma spelnic wszelkie rozczenia i wtedy bedzie dobrze, tak? tyle ze jesli tak zrobi to za miesiac to samo zrobi ojom, potem intensywna kardiologia, wczesniaki i tez durekcja ma dac? prosty masz rozum jesli myslisz ze tak to działa

  8. Anna
    Odpowiedz

    Godną płaca za ciężką pracę. Jak nie ma odpowiedniego wynagrodzenia to nie ma pracowników. Minister Zdrowia twierdzi że medycy zarabiają po 10.000 a Ci co są na zwolnieniach mają po 4-5 tys. ma rękę po kilkudziesięciu latach ciężkiej pracy.

    1. Podpis elektroniczny
      Odpowiedz

      A starosta łęczyński dostał podwyżkę z 10 tysi do ok 19 tysi . Taka bieda.

  9. maks
    Odpowiedz

    szpital ma przecież nowego dyrektora ds medycznych czy tam lecznictwa, niech sie pokaze co potrafi

    1. Podpis
      Odpowiedz

      A kasa z NFZ za usługi PO szła w PiS du bo nie ma pacjentów . Kierownictwo wraz z dyrekcją do wymiany bo szpital plajtuje .

Dodaj komentarz

Masz coś do dodania? Podziel się swoją opinią.

Dbaj o kulturę dyskusji. Publikując komentarz, akceptujesz regulamin komentarzy.

Z kraju

Lubelski biznes

Polityka

Społeczeństwo

Nauka i technologia