Specjalnie w tym celu na stronie internetowej pracodawcy umieszczono przycisk z botem-rekruterem. Po jego kliknięciu każdy kandydat będzie mógł rozpocząć konwersację z botem za pośrednictwem facebookowego Messengera, czyli najpopularniejszego komunikatora w Polsce, z którego korzysta prawie 12 mln użytkowników.
Robot zapyta o doświadczenie, umiejętności i znajomość języków obcych oraz oczekiwania finansowe. Odpowiedzi zapamięta i spróbuje dopasować do wymagań postawionych przez pracodawcę. Jeżeli kandydat je spełni, rekruter otrzyma taką informację i będzie mógł zaprosić potencjalnego pracownika na spotkanie.
Zaletą takiego rozwiązania jest fakt, że w przeciwieństwie do człowieka, działa non stop i jest w stanie jednocześnie prowadzić rozmowy z ogromną liczną kandydatów o dowolnej, wybranej przez nich porze. System działa zgodnie z RODO, unijnymi regulacjami dotyczącymi ochrony danych osobowych, zdejmując z pracodawcy wiele obowiązków informacyjnych związanych z przetwarzaniem danych kandydatów. Co ważne, aplikacje są anonimowe, a dane kandydata zostają ujawnione dopiero w momencie, kiedy zaakceptuje on zaproszenia na spotkanie.
– Przy tak dużej skali rekrutacji i konkurencyjnym rynku chcemy stawiać na innowacyjne rozwiązania. Nowoczesna firma to taka, która jest tam, gdzie są jej kandydaci, a dziś wszyscy są na Facebooku. Chatbot świetnie więc wpisuje się w strategię cyfrowej transformacji, którą obecnie wdrażamy – mówi Cezary Mączka, członek zarządu Budimeksu, dyrektor Pionu Zarządzania Zasobami Ludzkimi.
Emplobot to pierwszy w Polsce chatbot poszukujący ludzi do pracy, ale sztuczna inteligencja coraz śmielej wkracza do rodzimej branży HR. A ta jest otwarta na korzystanie z nowych technologii. Platformę rekrutacyjną wykorzystującą sztuczną inteligencję stworzyło Emplocity.
2018-03-19 12:21:28
(fot. pixabay.com.)
12 komentarzy
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Taki bot/program komputerowy będzie mógł „przesłuchać” kilkuset, tysiące, kilkaset tysięcy, kilka milionów kandydatów? Zgadnijcie co będzie głównym kryterium przy wyborze pracownika? Oczywiście, że płaca – już teraz tak jest. Nie dość, że za chwilę roboty zastąpią ludzi w pracy (w Chinach już zastępują), to jeszcze pracę, gdzie konieczny będzie człowiek, będą posiadać jedynie najtańsi z najlepiej pasujących do przyjętego profilu. W między czasie 1% najbogatszych ludzi będzie jeszcze bardziej bogatsze. Do czego dąży ten świat?
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Jak ktoś nie ma fejsa to już nie popracuje. Lepiej było zrobić bota na Linkedin, fejs to nie portal do szukania pracy, tym bardziej że pełno tam oszustów i naciągaczy.
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Nie ma Cię na fejsie = nie istniejesz, proste
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Ale pierdzieli jak małolat
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
co za głupota
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Też mi nowość, już w „CZTERDZIESTOLAKU” wybierali dyrektora za pomocą komputera 🙂
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Bimmer przyjedz tą swoją bmw na kryterium asów to pokażesz co potrafisz w swojej maszynie . Sądząc po twoich wpisach to chłopaki w seicento cię objadą .
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Sprytne, robocik przy okazji prześwietli profil kandydata pod kątem skłonności do używek oraz ewentualnie kontrowersyjnych poglądów. 😉
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Chciałbym doczekać czasów, kiedy będą montować, taką inteligencję w samochodach. Może miałbym się w końcu godnego przeciwnika, bo jak na razie nie ma konkurencji dla mnie i mojego BMW e60 535d 320KM. Ja cały czas się z Was śmieję…
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Wyłącz NFS
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Nie przesadzaj w JCB jest możesz się próbować kopać ale uważam że wyladujesz na szrocie.
Komentarz ukryty z powodu bardzo niskiej oceny.
Cyborgi będą wyszukiwać cyborgów.Takich odpornych na wirusy nie do za*******ja za najniższą krajową i dyspozycyjnych 24h komunikatywnych przez f ,I T
Ja preferuję rozmowę w cztery oczy bo złotych rączek nic nie jest wstanie zastapić.